A felnőttképzés jellemzői II. rész : A képzés és fejlesztés vállalaton belüli módszerei

Gulyás, László: A felnőttképzés jellemzői II. rész : A képzés és fejlesztés vállalaton belüli módszerei. Közép-európai közlemények, (7) 3-4. pp. 196-213. (2014)

[img] Cikk, tanulmány, mű
kek_026_027_196-213.pdf

Letöltés (998kB)

Absztrakt (kivonat)

The knowledge-based society and economy has a new demands from employee. The long life learning is becoming reality. Where upon the theory and practice of training and development is growing day after day. HR-managers, HR-specialist and researchers produced several models and methods of training and development. There can be sorted two big groups: 1.On the job methods, 2.Off the job methods. Recent essay is dealing with the theory of “on the job” methods. Accordingly we review the Hungarian HR-books and essays dealing with “on the job” methods. We examine the advantages and disadvantages of different methods, sort and evaluate them.

Mű típusa: Cikk, tanulmány, mű
Egyéb cím: Features of adult education II. "on the job" methods of training and develpoment
Befoglaló folyóirat/kiadvány címe: Közép-európai közlemények
Kötet/évfolyam: 7
Szám: 3-4
ISSN: 1789-6339
Nyelv: magyar
Rovatcím: Gazdálkodás- és vezetéstudományi rovat
Kulcsszavak: Felnőttoktatás Magyarország 21. sz.
Megjegyzések: Bibliogr.: p. 211-213.
A feltöltés ideje: 2016. okt. 17. 10:37
Utolsó módosítás: 2018. jún. 05. 22:41
URI: http://acta.bibl.u-szeged.hu/id/eprint/34940
Bővebben:
Tétel nézet Tétel nézet