Kazár Klára; Kürtösi Zsófia: Sikeres hallgatók? : a végzett hallgatók elhelyezkedése a DPR kutatás tükrében. In: Menedzsment innovációk az üzleti és a nonbusiness szférákban. pp. 185-201. (2017)
Előnézet |
Cikk, tanulmány, mű
menedzsment_innovaciok_az_uzleti_es_a_nonbusiness_szferakban_185-201.pdf Letöltés (424kB) | Előnézet |
Absztrakt (kivonat)
A végzett hallgatók elhelyezkedésének vizsgálata kiemelt jelentőséggel bír egy egyetem szempontjából. Bár az egyetem elhelyezkedésre gyakorolt hatása vitatott, mindenképpen fontos a végzett hallgatók elhelyezkedésével kapcsolatos információkat megismerni. A végzett hallgatók elhelyezkedésével kapcsolatban az egyik kutatott terület a pályakezdők munkával való elégedettsége, másik gyakran vizsgált területként pedig a tanulás mellett történő befektetések (tanulás mellett való dolgozás, külföldi tanulás) tekinthetők. A kutatás keretében célunk megvizsgálni, hogy a végzett hallgatók körében az elhelyezkedés alapján milyen csoportok különböztethetők meg; illetve ezek a csoportok hogyan értékelik a munkájukat és milyen munkaerő-piaci befektetéseket tettek a hallatói évek során. A végzett hallgatók csoportosítása az elhelyezkedési idő, a főfoglalkozás havi nettó keresete, a szakmában való elhelyezkedés, és a felsőfokú végzettség szükségessége alapján történt meg: hierarchikus klaszterezés alapján például a munkaerő-piaci elit, a szakmában maradó alacsonyabb keresettel rendelkezők és a pályaelhagyók csoportja különíthető el. A munkával való elégedettséggel kapcsolatban megfogalmazható, hogy a munkaerő-piaci elitbe tartozó végzettek körében többnyire magasabb a teljesen elégedettek aránya a többi csoporthoz képest. A tanulás mellett történő befektetésekkel kapcsolatban többnyire megállapítható, hogy az elit körében magasabb a befektetők aránya; ez az arányszám azonban a befektetés típusától függően (szakmai munka végzése, külföldi tanulás, nem szakmai munka végzése stb.) különbözik az egyes munkaerő-piaci csoportok tekintetében.
| Mű típusa: | Könyv része |
|---|---|
| Befoglaló folyóirat/kiadvány címe: | Menedzsment innovációk az üzleti és a nonbusiness szférákban |
| Dátum: | 2017 |
| ISBN: | 978-963-306-544-0 |
| Oldalak: | pp. 185-201 |
| Befoglaló mű URL: | http://acta.bibl.u-szeged.hu/57389/ |
| Kulcsszavak: | Munkavállalás - érvényesülés, Pályakezdés - diplomások |
| Megjegyzések: | Bibliogr.: p. 200-201. ; összefoglalás magyar nyelven |
| Feltöltés dátuma: | 2019. máj. 29. 12:24 |
| Utolsó módosítás: | 2020. ápr. 14. 14:37 |
| URI: | http://acta.bibl.u-szeged.hu/id/eprint/57698 |
 |
Tétel nézet |
