Szerző: " Ujhelyi Mária"

Vissza
Export [RSS feed] RSS 1.0 [RSS2 feed] RSS 2.0
csoportosítás: Mű típusa | csoportosítás nélkül
Találatok száma: 6.

Cikk, tanulmány, mű

Ujhelyi Mária: Szervezeti változások jellemzőinek empirikus vizsgálata. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (9) 2. pp. 82-89. (2017)

Ujhelyi Mária; Nagy Erzsébet Zsuzsanna; Kun András István: A szervezeti kultúra vizsgálata egy Észak-Alföld régióban működő műanyagipari vállalatnál = Examining organizational culture at a plastics industry company in the Northern Great Plain region of Hungary. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (9) 3-4. pp. 77-83. (2017)

Kun András István; Molnár Vivien; Ujhelyi Mária: A szervezeti kultúra és a tanulmányi teljesítmény összefüggéseinek empirikus vizsgálata a Debreceni Egyetem Természettudományi és Technológiai Karán = Empirical analysis of the relationship between organizational culture and academic performance at the University of Debrecen Faculty of Science and Technology. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (9) 3-4. pp. 43-50. (2017)

Ujhelyi Mária; Kun András István: Szervezeti változásokat kiváltó tényezők empirikus vizsgálata = An empirical analysis of trigger events toward organizational changes. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (8) 2. pp. 36-43. (2016)

Ujhelyi Mária: A humánerőforrás motivációjának vizsgálata Hajdú-Bihar és Szabolcs-Szatmár-Bereg megyékben egy empirikus vizsgálat alapján = Motivation analysis of human resources in Hajdú-Bihar and Szabolcs-Szatmár-Bereg counties based on an empirical research. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 3-4. pp. 278-285. (2015)

Konferencia vagy workshop anyag

Ujhelyi Mária: A rendszerszempont alkalmazása a biológiai evolúció elméletében.

A lista elkészítésének dátuma 2024. március 28. 19:34:38 CET.