Miklós Péter: Szervezeti kultúrák és a munkához való viszony Hofstede dimenzióinak tükrében : különös tekintettel a kínai kultúrákra. In: Érték és foglalkoztatás : tanulmányok a munka világáról, (15). pp. 103-109. (2017)
Előnézet |
Cikk, tanulmány, mű
kek_mono_015_103-109.pdf Letöltés (86kB) | Előnézet |
| Mű típusa: | Könyv része |
|---|---|
| Befoglaló folyóirat/kiadvány címe: | Érték és foglalkoztatás : tanulmányok a munka világáról |
| Dátum: | 2017 |
| Kötet: | 15 |
| ISSN: | 2062-3712 |
| ISBN: | 978-615-80462-3-7 |
| Oldalak: | pp. 103-109 |
| Sorozat neve: | Közép-európai Monográfiák |
| Nyelv: | magyar |
| Befoglaló mű URL: | http://acta.bibl.u-szeged.hu/50377/ |
| Kulcsszavak: | Munkaerőpiac, Foglalkoztatás |
| Megjegyzések: | Bibliogr.: 109. p. |
| Szakterület: | 05. Társadalomtudományok 05. Társadalomtudományok > 05.02. Közgazdasági és gazdálkodástudományok |
| Feltöltés dátuma: | 2020. aug. 03. 08:22 |
| Utolsó módosítás: | 2022. jan. 06. 12:24 |
| URI: | http://acta.bibl.u-szeged.hu/id/eprint/69731 |
 |
Tétel nézet |
