Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat című kiadvány cikkei

Vissza
Export [RSS feed] RSS 1.0 [RSS2 feed] RSS 2.0
Találatok száma: 87.

2015

Almási Anikó: A vállalkozás tulajdonosa, mint a vállalati identitás forrása = The founder of the company, the source of the corporate identity. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 243-250. (2015)

Balázs László: Érzelmi intelligencia mintázatok vizsgálata a közoktatási intézmények vezetőinél = Study of emotional intelligence patterns with heads of of public education institutions. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 311-319. (2015)

Balázs László: Érzelmi intelligencia mintázatok vizsgálata a közoktatási intézmények vezetőinél = Study of emotional intelligence patterns with heads of public education institutions. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 3-4. pp. 39-46. (2015)

Balázs-Földi Emese: Gazdasági növekedés és esélyegyenlőség az Európai Unióban = Economic growth and equal opportunity in the European Union. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 3-4. pp. 178-186. (2015)

Bedzsula Bálint: Minőségmenedzsment módszerek alkalmazási lehetőségei a felsőoktatásban = Application opportunities of quality management methods in a higher education. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 270-277. (2015)

Bencsik Andrea; Juhász Tímea: A mentori gyakorlat hazai nagyvállalatoknál = Mentoring practice in Hungarian big organization. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 3-4. pp. 207-214. (2015)

Bencze Zsolt: A téli útüzem fejlesztési lehetőségei, különös tekintettel a régiók téli közlekedési viszonyaira = The development opportunities of winter road maintenance focusing on the driving conditions in winter. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 3-4. pp. 135-141. (2015)

Benke Mariann: Az emberi tőke "készletezési és számbavételi" problémáinak összefüggései = Relationship between the "inventory and valuation" problems of human capital. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 235-242. (2015)

Berde Csaba: Regionalitás a menedzsmentben: környezeti hatások és a vezetés = Regionalism in management: environmental effects and governance. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 3-4. pp. 165-171. (2015)

Berde Csaba: Szakértői szervezetek autonómiája = Autonomy és expert organizations. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 36-42. (2015)

Bácsné Bába Éva: Szervezeti megoldások sikeres sportvállalkozások esetében - a német példa = Solutions in the case of successful sports enterprises - the German example. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 3-4. pp. 286-294. (2015)

Csonka Arnold; Kiss Marianna: Az élelmiszergazdaság szerkezetének és termelékenységének területi különbségei az EU-ban = Regional differencies in structure and productivity of the agro-industry sector in the EU. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 3-4. pp. 305-312. (2015)

Czeglédi Csilla; Juhász Tímea: A felsőfokú oktatásban tanulók munkaerő-piaci felkészültsége a munkáltatók szemszögéből (empirikus kutatás alapján) = Labor-market preparedness of tertiary education students from the point of view of employers (based on empirical research). In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 286-293. (2015)

Dajnoki Krisztina: Ösztönzés és teljesítményértékelés gyakorlata fogyatékos, illetve megváltozott munkaképességű személyeket foglalkoztató Észak-alföldi szervezeteknél = Practices of motivation and evaluation of employees living with disabilities or with reduced capacity to work in organisations in the northern Great Plain. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 219-227. (2015)

Dajnoki Krisztina; Kiss Ágnes Anna: Kilépési okok egy szolgáltató központban = Reasons of employee turnover in a shared service center. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 3-4. pp. 187-197. (2015)

Erdei Norbert: Sajátos nevelési igényű (SNI) tanulók oktatásának szervezése = Organising of the tutorial processes of students with special educational needs (SEN). In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 3-4. pp. 7-14. (2015)

Falus Orsolya: Egy erkölcsös adónem - a "zakat" = "Zakah" - a virtuous tax. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 3-4. pp. 64-70. (2015)

Fehér-Polgár Pál: Felsőoktatásban tanuló hallgatók biztonságtudatossága = Safety consciousness of the students in higher education. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 3-4. pp. 15-21. (2015)

Fehér-Polgár Pál: A biztonságot veszélyeztető tényezőkkel kapcsolatos attitűdök vizsgálata egyetemi hallgatókon =Investigation on the attitudes of university students toward data security of mobile phones. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 413-419. (2015)

Ferincz Adrienn; Hortoványi Lilla; Dobák Miklós: Munkahelyi tanulás elősegítésének változásvezetési szempontjai = Change management aspects of enhancing on-the-job learning. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 320-327. (2015)

Gergely Éva: "Gátló tényezők" feltárása a szervezetek teljesítménymenedzsment folyamatában = Revealing "blocking factors" in the performance management process of organizations. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 3-4. pp. 198-206. (2015)

Gulyás László: A foglalkoztatottság növelésének egy lehetséges eszköze: a munkakörmegosztás, elmélet és a magyarországi "jó gyakorlatok" = A possible tool of enhancing employment rate: job sharing, theory and "best practicies" of Hungary. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 211-218. (2015)

Gyurácz-Németh Petra: A szállodalánc tagság és a standardizáltság szintjének vizsgálata a hazai szállodákban = Analysis of the hotel membership and the level of standardisation in Hungarian hotels. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 347-354. (2015)

Gáspár Gergely: The Hungarian eco-innovational performance in Europe. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 14-20. (2015)

Gáspár Tamás: Hálózatelmélet a regionális versenyképesség szolgálatában = Network theory in the pay of regional competitiveness. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 3-4. pp. 124-132. (2015)

Juhász Csilla: Az elégedettség és a motiválás gyakorlati összefüggései = Connection of satisfaction and motivation in practise. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 3-4. pp. 215-221. (2015)

Juhász Csilla: Vizsgálatok egy debreceni tanuló szervezetben = Survey in a learning company in Debrecen. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 58-64. (2015)

Katona Ferenc: Controlling eszközök alkalmazásának hatása a magyar kkv-k versenyképességére = The effects of use of controlling tools on competitiveness of Hungarian SMES. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 3-4. pp. 79-85. (2015)

Katona Ferenc: Magyar kisvállalkozások marketingtervezési gyakorlata = Practices of marketingplanning of Hungarian small businessies. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 169-176. (2015)

Katona Norbert: Így készül a "szerencse" - a Szerencsejáték Zrt. stratégiai időképe = How to create the "fortune" - strategic timeline of the Szerencsejáték Zrt. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 127-135. (2015)

Keczer Gabriella: Managing Harvard: egy elit egyetem irányítása és működtetése = Managing Harvard: governing and operating an elite university. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 261-269. (2015)

Kertai-Kiss Ildikó: A biztonsági kultúra szervezeti keretei = The organisational framework of safety culture. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 3-4. pp. 230-237. (2015)

Kertai-Kiss Ildikó: A nemzeti és szervezeti kultúrák illeszkedése a nemzetközi szakirodalom alapján. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 74-82. (2015)

Keszthelyi András László: Jelszavakról - iparági legrosszabb gyakorlatok = Passwords - worst practices in user authentication. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 3-4. pp. 261-268. (2015)

Keszthelyi András László: Paradigmaváltás - biztonság - emberi tényező = Paradigm shift - security - human factor. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 406-412. (2015)

Kiss Alida: A természeti katasztrófákat követő helyreállítások, újjáépítések vizsgálta a nemzetközi szakirodalmak alapján = An investigation of reconstruction and recover after natural disasters based on international literature. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 3-4. pp. 142-152. (2015)

Kiss Marianna; Csonka Arnold; Berke Szilárd: A hálózatépítésről alkotott vélemények és a network marketing tényezőinek vizsgálata = The opinion about networking and monitoring of the network marketing's factors. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 3-4. pp. 116-123. (2015)

Kiss Virág Ágnes: A fenntarthatóbb fogyasztói magatartás és megnyilvánulási formái = A more sustainable consuming behaviour and its different manifestations. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 3-4. pp. 313-323. (2015)

Kiss Zsuzsanna: A felsőfokú végzettségűek foglalkoztathatósága, különös tekintettel a szakterületek közötti hasonlóságok és különbségek elemzésére = Employability of graduates in higher education, particularly with regard to the analysis of the similarities and differences between disciplines. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 3-4. pp. 22-30. (2015)

Kissomlyói-Zsigmond Csilla Klára: A városrehabilitáció alakulása Budapesten = Development of urban regeneration in Budapest. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 3-4. pp. 108-115. (2015)

Kosztyán Zsolt Tibor; Katona Attila Imre: Kockázatalapú változó paraméterű szabályozó kártya kidolgozása a statisztikai folyamatszabályozásban = Design of a risk-based control chart with variable parameters in statistical process control. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 177-184. (2015)

Kosztyán Zsolt Tibor; Kurbucz Marcell Tamás: Projektek nyomon követése mátrixokkal = Comprehensive planning and coordinating matrix. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 144-151. (2015)

Kovács Gergő Péter: Szervezetfejlesztés az önkormányzati szektorban = Organizational development in the local government sector. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 331-338. (2015)

Kozák Anita: Szocializáció nagyvállalati környezetben: a beosztás szerepe a szervezeti kultúrába való integráció során = Socialization within large-sized enterprises: the role of the position in the process of integration at the organizational culture. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 83-90. (2015)

Kriskó Andrea; Tatay Tibor: Az alpesi országok klíringházai, az elszámolásforgalom fejlődése = Clearing houses of Alpine countries, the development of clearing. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 3-4. pp. 57-63. (2015)

Kun András István: Egy felmérés tapasztalatai a gazdálkodó szervezetek emberierőforrás-ellátási és -fejlesztési gyakorlatára vonatkozóan Hajdú-Bihar és Szabolcs-Szatmár-Bereg megyékben = Evidences from a survey on the staffing and human resource development practices of organizations in Hajdú-Bihar and Szabolcs-Szatmár-Bereg counties of Hungary. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 3-4. pp. 31-38. (2015)

Lazányi Kornélia: A biztonsági kultúra = Security culture. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 398-405. (2015)

Lazányi Kornélia: A családi vállalkozások és a tudásmenedzsment = Family businesses and knowledge management. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 3-4. pp. 254-260. (2015)

Láczay Magdolna: A duális szervezetek vezetési kérdései = Leadership issues of dual organisations. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 31-35. (2015)

Magyar Mária; Szalkai Zsuzsanna: "Strategizing", avagy a stratégiaalkotás szerepe a hálózatban egy magyarországi autóipari beszállító példáján keresztül = Strategizing i. e. the role of strategic development in a network through an example of a Hungarian automotive supplier. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 119-126. (2015)

Marosi Ildikó: A családi szocializáció szerepe az Y generáció cél- és eszközértékeiben = Role of family socialisation in values of generation Y. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 251-258. (2015)

Mile Csilla: Magyarországon a termelő szemszögéből = Competitive organic farming in Hungary in the Farmers' point of view. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 3-4. pp. 324-331. (2015)

Mohácsi Márta: A vállalati versenyképesség és az innováció szervezetfejlesztési összefüggései = Organizational development relations of corporate competitiveness and innovation. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 43-50. (2015)

Mozsár Lívia Alice: Informatikai alkalmazások menedzsment kérdéskörei = Questions about information application management. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 163-168. (2015)

Mozsár Lívia Alice: Kockázatmenedzsment és informatikai alkalmazások menedzsmentjének a kapcsolata = The relationship between application and compliance management. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 3-4. pp. 155-161. (2015)

Móré Mariann; Szabados György: A hallgatólagos tudás szerepe a munkahelyi beilleszkedés folyamatában = The role of tacit knowledge in the process of integration at workplace. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 228-234. (2015)

Németh Anikó: Berendezések karbantartásának mátrixos projekttervezése = Matrix-based planning of maintenance projects. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 152-160. (2015)

Németh Gergely: Entrepreneurial culture in Hungary - the hype of starts-ups. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 7-13. (2015)

Oláh Judit; Fónai Eszter: Piacképes-e az ifjúság? = Marketable youth? In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 294-301. (2015)

Pakurár Miklós; Oláh Judit; Terjék László: A lean six sigma jelentősége a kutatásban = The importance of lean six sigma in the research. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 185-191. (2015)

Palatinus Brigitta: A debreceni nemzetközi repülőtéren végzett kérdőíves kutatás tesztelési időszakában kapott eredmények és következtetések bemutatása = Introduction of results and conclusions of a survey research on testing period performed at the international airport of Debrecen. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 372-379. (2015)

Palatinus Brigitta: A debreceni repülőtéren végzett elégedettségmérés bemutatása = Measuring customer satisfaction at the airport Debrecen. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 3-4. pp. 238-245. (2015)

Paár Dávid: A sportszektor menedzselése gyenge fizetőképes keresletű piac mellett = Managing the sport sector with a weak solvent market demand. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 339-346. (2015)

Pierog Anita: Konfliktusvizsgálatok civil szervezetekben = Conflict surveys in civil organisations. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 3-4. pp. 172-177. (2015)

Pierog Anita; Szabados Krisztián: Szervezet - változtatás és fejlesztés - a helyzetfelmérés során alkalmazott módszerek = Organizational change and development - methods for the taking. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 51-57. (2015)

Sipos Norbert; Pajrok Andor; Kovács Máté: A bajai mérnökképzés eredményei a diplomás pályakövető rendszer alapján = The graduate tracking system-based results of the engineering formation in Baja. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 278-285. (2015)

Szabados Krisztián; Pierog Anita; Berde Csaba: A struktúra és a funkció összefüggései önkormányzati szervezeteknél = Correlations between structure and function in the organizations of municipalities. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 3-4. pp. 222-229. (2015)

Szabó Ferenc: A jogi szabályozás ellentmondásosságának hatásai a magyarországi hulladékgazdálkodási politika implementációjára = Effects of the contradictions in leagal legistlation to the implementation of the Hungarian waste management policy. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 355-364. (2015)

Szabó Gyula: Pályázati fejlesztési források és az abszorpciós képesség vizsgálata a magyarországi megyékben = Examination of application development resources and absorptive capacity in Hungarian counties. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 380-387. (2015)

Szabó Lajos; Csepregi Anikó: Stratégiai projektek vezetése = Leading strategic projects. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 136-143. (2015)

Szikora Péter: Hallgatói döntések racionalitásának vizsgálata párosításelméleti eszközökkel = The examination of the rationality of students' decisions with the help of matching theory. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 302-310. (2015)

Szikora Péter: Párosítás elméleti problémák megoldásának lehetőségei, és a döntések racionalitásának vizsgálata = Alternative solutionsform matching problems and the rationality of decisions. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 3-4. pp. 246-253. (2015)

Szukits Ágnes: The relationship between the role of controlling and corporate performance. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 21-28. (2015)

Székely Csaba: Stratégiai kockázatmenedzsment = Strategic risk management. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 103-118. (2015)

Takács Zsuzsanna: Tanítóképzés Baranyában a 20. század első felében = Memoirs of teachers and students in Fiume. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 3-4. pp. 47-53. (2015)

Tarró Adrienn: A transznacionális zöld vállalatok és a róluk készített ökológiai rangsorok mérési lehetőségei = The transnational green corporations and the measurement possibilities about the green rankings. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 365-371. (2015)

Tatárné Varga Ivett: Municipal and regional representations in Brussels - external environment of city strategic planning in the EU = Városi és regionális képviseletek Brüsszelben - az Uniós városstratégiai tervek externális környezete. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 3-4. pp. 101-107. (2015)

Tatárné Varga Ivett: A regionális stratégiai tervezés belső környezetének elemzése az önkormányzati és vállalati szektorban, a versenyképesség fenntarthatóságának lehetőségei = Analysis of internal environment of regional strategic planning in the municipal and corporate sector, opportunities for sustainability of competitiveness. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 3-4. pp. 89-100. (2015)

Terjék László; Pakurár Miklós; Oláh Judit; Rónay-Tobel Beatrix: A biztonság menedzsment kérdéskörei a logisztikai ágazatban = The safety management issues at logistics sector. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 391-397. (2015)

Tóth-Bordásné Marosi Ildikó: Családi vállalkozás háttérrel rendelkező pályakezdők karrierterveinek és motivációinak összefüggései = Correlations of carrierplans and motivations of entrants with family business in the background. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 3-4. pp. 295-302. (2015)

Ujhelyi Mária: A humánerőforrás motivációjának vizsgálata Hajdú-Bihar és Szabolcs-Szatmár-Bereg megyékben egy empirikus vizsgálat alapján = Motivation analysis of human resources in Hajdú-Bihar and Szabolcs-Szatmár-Bereg counties based on an empirical research. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 3-4. pp. 278-285. (2015)

Varga József; Ary Tamás: Az iszlám bank eredményének elemzése = The analysis of stetement of islamic bank. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 3-4. pp. 71-78. (2015)

Varga Zoltán: A kis- és középvállalkozások tőkeszerkezete és finanszírozási problémái = The capital structures and the financial problems of the small-and medium-sized enterprises. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 91-99. (2015)

Vilmányi Márton: Szervezetközi együttműködések változtatási mintázatai = Changing patterns of inter-organisational relationships. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 65-73. (2015)

Vántus András; Hagymássy Zoltán: A termék-előállítás emberi és tárgyi tényezőinek vizsgálata = Analysis of human and material factors of production. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 3-4. pp. 269-277. (2015)

Vántus András; Hagymássy Zoltán; Balla Zoltán; Csatári Nándor; Kith Károly: A műszaki színvonal hatása a termék-előállítás eredményességére = The effect of the technical level on efficiency of production. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 192-199. (2015)

Ziegler Éva: Ki a jó vezető? Szemelvények a rendszertudomány új eredményeinek és a vezetéstudomány gyakorlatának kapcsolatából = Who is a good leader? Excerptions of the connexion between the new results of system science and the practice of management science. In: Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat, (7) 1-2. pp. 200-208. (2015)

A lista elkészítésének dátuma 2024. március 29. 14:25:45 CET.